该岗位为异地招聘,需要包头当地可上班,定期回总部上海出差汇报工作
岗位职责:
1、规划与管理加盟商门店日常运营工作,确保达到利润指标,提升客户满意度;
2、充分了解及掌握门市的所有流程操作以及行政工作,确保工作有序开展;
3、执行与管理门市QSC标准及原物料损耗控制;
4、负责门市资产管理;
5、计划、执行、追踪、评估与回馈门市促销活动;
6、负责门市人员招募、新人与在职培训、人员排班管理、绩效考核、以及员工激励。
任职要求:
1、大专以上学历,能力优异可放宽至高中以上学历;
2、从事餐饮连锁相关行业2年以上工作经验,茶饮连锁优先;
3、知名餐饮连锁值班经理以上优先(肯德基、 麦当劳、星巴克);
4、饮品连锁副店长职级以上优先(一点点、CoCo、快乐柠檬、85°C、黑龙堂等);
5、该岗位需适应不定期出差;
6、意愿跟随公司脚步在国内、海外发展者;
沪上阿姨等你加入!
公司福利:
1、五险一金(试用期开始缴纳)
2、带薪年假
3、季度奖、年终奖、年度调薪
4、外勤津贴/外勤餐补
5、员工意外险(满一年起享有补充医疗商业保险)
6、生日福利
7、节日福利(中秋/端午/妇女节/春节)
8、专业培训
9、无限下午茶
10、领导好氛围好
11、岗位晋升渠道
12、员工宿舍(长期出差的营运岗位)